PCG DACHPeople Operations Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll
„Cloud ist deine Welt – egal ob AWS, Microsoft, Google oder SAP? Dann passt du zu uns! Bei Public Cloud Group (PCG) begleiten wir Unternehmen dabei, ihre IT-Landschaften in der Cloud modern, sicher und zukunftsfähig zu gestalten.
Fast 500 Cloud-Expert:innen an 21 Standorten innerhalb Europas sind schon Teil unseres Teams – und wir wachsen weiter. Hast du Lust, dein Know-how bei uns in PCG DACH einzubringen, in einem Team, das genau so Cloud-verrückt ist wie du?“
Mehr darüber, wie die Arbeit bei uns aussieht, kannst du auf unserer Karriereseite erfahren.
Worum geht´s?
Für unser weiteres Wachstum suchen wir DICH als People Operations Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll in Teilzeit (ab 30 Stunden) oder Vollzeit, remote für unser 10-köpfiges People-Team im Bereich People Operations & Payroll. Du berichtest direkt an den Teamlead People Operations & Payroll.
Das wirst Du tun:
Du führst die monatliche Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unserem externen Lohnbüro in Deutschland durch, ab 2027 dann eigenständig Inhouse mit Personio Payroll.
Du bereitest die Payroll für unsere Kollegen in Österreich und der Schweiz vor und stimmst dich mit den jeweiligen Steuerbüros ab.
Über unser Ticket-Tool beantwortest du alle Anfragen, die deinen Bereich betreffen, erstellst Bescheinigungen, Zeugnisse, etc.
Du unterstützt bei der Korrektur und Nachhaltung unserer Zeiterfassung.
Du bist in engem Austausch mit Krankenkassen und Behörden.
Du bist verantwortlich für die Verwaltung unserer Benefits und BAV und unterstützt das Team bei der Organisation von Workations und ähnlichen Formaten.
Das wünschen wir uns von Dir:
Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder Studium und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich People Operations, Gehaltsabrechnung und Sozialversicherungsrecht in Deutschland oder eine Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) mit äquivalenter Erfahrung aus der Kanzlei.
Du hast Lust darauf, dich auch in die vorbereitende Payroll AT und CH einzuarbeiten.
Du bist Zahlen- und Techaffin und hast Lust darauf Prozesse zu automatisieren und digitalisieren und hast ein exzellentes Verständnis für Zusammenhänge und Schnittstellen.
Du bist gewissenhaft, diskret, verlässlich und hilfsbereit – dein Anspruch ist es, People Operations nicht nur effizient, sondern auch nutzerzentriert und smart zu gestalten.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2).
Was hast Du davon:
Flexibilität pur: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – remote im Bundesgebiet, hybrid, oder in einem unserer Offices in Deutschland (Magstadt, Darmstadt, Berlin, München, Hamburg, Köln, Ulm, Heidelberg, Frankfurt).
Workation: Arbeiten & neue Orte entdecken? Nutze bis zu 30 Tage Workation im Jahr und verbinde Job & Abenteuer.
Auszeiten: Mit 30 Tagen Urlaub tankst du Energie, wann immer du sie brauchst.
Deine Hardware, deine Wahl: Mac, Windows oder Linux – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest.
Weiterkommen: Schulungen, Labs und Zertifizierungen bei AWS, Azure, Google & SAP – wir pushen dein Cloud-Know-how.
Feedback, das zählt: Regelmäßige Entwicklungs- und Gehaltsgespräche, damit du genau weißt, wo du stehst.
Mehr als Basics: wähle zwischen Spendit Card, oder Wellpass oder Deutschlandticket. On top Kita-Zuschuss und Bikeleasing als weitere Extras für dein Leben abseits des Laptops.
Teamspirit: Ob Teamevents (altern. Hackathons), Sommerfest oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge zusammen.
Klingt das gut?
Super, dann schicke uns jetzt deine Bewerbung - Keine Sorge, es dauert keine 60 Sekunden.
Wir freuen uns auf dich!
Bitte beachte, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegennehmen. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen.
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Recruitment Agencies:
We at PCG have an in-house recruitment team, which focuses on sourcing great candidates directly. PCG does not accept unsolicited resumes from agency or search firm recruiters. Fees will not be paid in the event a candidate submitted by a recruiter without an agreement in place is hired. When we do use agencies, we have a PSL in place, so please do not contact managers directly.